坚持人才优先推进事业发展
...二是人才不够用,尤其是高素质、创新型人才短缺,引领作用不突出,能力亟待增强;复合型人才缺乏,高学历者依然集往大城市和沿海地区;人才结构需要进一步优化。三是人才激活不够,激励机制不够创新完善或落实不到位,...
医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2011年第9卷第1期大脑决定我是谁
...的看法,他发现男同性恋者的脑结构与异性恋者不同,性取向早已在胎儿大脑中被“编程”,即早在母亲子宫内的发育阶段就已经决定了,是后天不可“选择”也不可改变的。自然地,这一发现使得当时的同性恋社团很愤怒,认...
行业资讯;临床快报;神经科浅议科主任对专科人才的培养
...院人才战略的关键环节,科主任在专科人才成长过程中的作用应予以高度重视,分析研究专科人才培养,寻求解决专科人才队伍建设中普遍存在的问题,从而确定专科人才培养思路,落实专科人才培养目标,提高专科人才培养质...
医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第2期资阳市城乡中学生自我体形评价
...体形胖瘦评价不客观的原因之一,其中的因果关系和具体作用机制有待对该人群进行更深入和更大范围的研究。而乡村男生对中等体形女生的偏好,可能是中国农村女性参与劳动的传统角色影响了乡村男生对女性体形的审美价值...
医源资料库;在线期刊;中国学校卫生;2009年第29卷第3期2012年度国家杰出青年科学基金建议资助项目申请人名单
...肤疾病的分子机制研究中南大学中国181时杰女博士研究员药物成瘾的神经机制与防治北京大学中国182李梢男博士教授中医药学研究新技术和新方法清华大学中国183李晓明男博士教授神经精神疾病的基础研究浙江大学中国184胡志斌...
医学教育;科教新闻医院思想政治工作中的创新
...in.com 摘要:思想政治工作在过去医院工作中发挥了重要作用,但面临着新的形势和任务,如何使思想政治工作在服务于医院工作中前进、在继承中创新,亟须我们研究和探索。创新的意识主体的形成必须依赖院职工载体的运行...
医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第8期关于知识信息时代医院员工管理分析
...优秀者,吸收入党,提拔到管理岗位,让他们发挥更大的作用。 3.4实行分散化管理方式知识型员工具有较强的获取知识、信息的能力以及处理、应用知识和信息的能力,这些能力提高了他们的主观能动性,因而常常不按常规...
医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2009年第7卷第9期医疗质量的持续改进是民营医院健康发展的必由之路
...成果,同时对营造医院浓厚的学术氛围起到了积极的推动作用,更是保证了医疗工作的高起点运行和医疗质量的安全有效。 4加强培训教育,完善质量管理基础建设 医院针对不同层次的卫生技术人员,采取不同方式的基...
医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2010年第8卷第9期建立血站文化实现血站可持续发展
...它强调的是人在各种资源中处于起始和终极目的的地位和作用。在血站倡导“以人为本,首先要为无偿献血者提供一个温馨、整洁的服务环境,尽最大努力满足他们的需求;还要为员工提供和谐、宽松的工作环境。一个单位...
医源资料库;在线期刊;中华医药杂志;2008年第8卷第6期关于加强三级医院重点、热点部门反腐倡廉制度建设的实践与思考
...倡廉制度的针对性、实用性,发挥好反腐倡廉制度的应有作用,笔者对本院的重点、热点部门和岗位实施反腐倡廉制度的情况进行了调研,并就如何加强制度建设的问题作了一些探讨,其情况如下。1医院的基本情况我院是苏北...
医源资料库;在线期刊;中华实用医药杂志;2008年第8卷第1期