副护士长岗位培训方法与体会
...质培养等方面的经验传授;举办护理管理相关制度、工作职责标准、质量检查标准、病房护士长工作职责、病区档案管理、护士长手册书写、法律知识的学习班;ICU岗位轮转,为期3个月;护理部岗位轮转,为期半年。各期培训结束...
医源资料库;在线期刊;中华现代临床医学杂志;2009年第7卷第12期医院绩效管理中应用KPI的四个因果阶段
...标分解到科室,确立科室的绩效目标,结合科室的目标和职责,以及具体岗位职责,依次分解出医院级KPI、科室级KPI、岗位级KPI,见图1。图1KPI指标提取流程图医院发展战略医院年度目标和策略科室目标和策略科室关键绩效指标...
医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2007年第5卷第11期血站管理办法
...术的国际交流与合作。第二章一般血站管理第一节设置、职责与执业登记第八条血液中心应当设置在直辖市、省会市、自治区首府市。其主要职责是:(一)按照省级人民政府卫生行政部门的要求,在规定范围内开展无偿献血者...
医源资料库;医药卫生法规大全;医疗卫生类第六章 医院药学人员的管理
...剂科能否存在关键问题,成为药政、药检机构能否履行其职责,贯彻《药品管理法》的关键问题。许多药品生产、经营企业、医疗单位,药检机构和药政、医药管理部门已开展药学人员需求预测,制定药学人员发展规划,制定培...
医源资料库;医源图书馆;教材类;医院药学谈谈各种护理方法在我院的实施情况及相互之间的关系
...;白班处理病房中的临时事务。在此首先按班次制定各班职责,将护理工作中的每个细微环节都纳入职责中,做到职责分明,互相配合,以防漏错而发生差错。护士长上行政班全面掌握科内动态,排班并检查各班职责执行情况,...
医源资料库;在线期刊;中华现代临床医学杂志;2006年第4卷第3期做好护理工作,防范护理缺陷
...边交接班;(3)工作责任心不强,注意力不集中;(4)履行各班职责不严格,工作中相互依靠、相互推卸;(5)工作量大,工作环境忙乱,护士工作时缺乏计划性、协调性,人员配制不科学;(6)护理人员工作压力的负面影响[3];(7)科室质控员...
医源资料库;在线期刊;中华现代护理学杂志;2010年第7卷第13期医院采购中心内部机构及岗位调整的思考与实践
...讨对采购中心内部机构及岗位调整,建立新的管理制度、职责及工作流程来加强对招标采购的管理。方法回顾调整前招标采购部门内部的机构设置、岗位、工作流程及存在的问题。经过分析思考,进行机构及岗位调整、制订新的...
医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2012年第10卷第2期浅谈如何当好医院财务科长
...任感和荣誉感,才能争做行家里手,忠实地履行好自己的职责。2培养良好的会计职业道德素质会计职业道德是指在会计职业活动中应遵循的、体现会计职业特征的、调整会计职业关系的职业行为准则和规范。会计行为是由内心...
医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2008年第6卷第3期从医院军事斗争卫勤准备谈非现役文职护士的培训与管理导向
...尝试,更是为改革总结宝贵的经验。本文从强化文员护士职责意识、加强教育导向定位、建立完善机制等方面阐述了我院在协助文员护士适应军队医院军事斗争卫勤准备方面的一些做法与管理体会。【关键词】文员护士;培训;...
医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2009年第7卷第1期医院绩效管理中应当注意的几个问题
...管理和薪酬管理有机地结合起来 1.1正确与科学的岗位职责描述是绩效管理的基础医院在进行绩效考评的时候必然涉及到医院每个岗位职责及岗位分析的内容,因此首先必须确定每个岗位的职责,对每个岗位的职责进行描述,...
医源资料库;在线期刊;中华现代医院管理杂志;2006年第4卷第3期